2024 लेखक: Priscilla Miln | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-02-18 01:17
हमारे देश में नया साल वास्तव में एक लंबे समय से प्रतीक्षित छुट्टी है। यह एक सक्रिय लंबी छुट्टी, उत्कृष्ट भोजन, दस दिनों की यात्रा पर जाने का अवसर, रोजमर्रा की समस्याओं को भूलकर चित्रित करता है। इस अवधि के दौरान, पूरा देश लगभग असत्य, यहां तक कि शानदार जीवन जीता है। और नए साल की पूर्व संध्या पर, रूसी पारंपरिक रूप से चमत्कारों की मीठी उम्मीद में हैं। सप्ताहांत आमतौर पर 1 जनवरी से शुरू होते हैं और क्रिसमस तक जारी रहते हैं। लेकिन 31 दिसंबर के बारे में क्या, क्या इसे छुट्टी या कार्य दिवस माना जाना चाहिए?
छुट्टी से पहले का उपद्रव
समारोह की तैयारी आमतौर पर नए साल से बहुत पहले शुरू हो जाती है। कई लोग सितंबर के अंत से छुट्टी की विभिन्न बारीकियों के बारे में सोच रहे हैं। एक महत्वपूर्ण दिन की सुस्त उम्मीद में, वे रिश्तेदारों और सहकर्मियों के लिए उपहार तैयार करते हैं, उन्हें कुछ असामान्य से प्रभावित करने की कोशिश करते हैं। रूसी बच्चों के लिए क्रिसमस ट्री के टिकट खरीदते हैं, प्रतियोगिताओं और क्विज़ की योजना बनाते हैं, सांता क्लॉज़ और स्नो मेडेंस का आदेश देते हैं ताकि बच्चे चमत्कारों में विश्वास करना जारी रखें, और वयस्क यह न भूलें कि वे अभी भी अंदर हैंजीवन होता है, हालांकि अधिक बार उन्हें अपने हाथों से बनाना पड़ता है।
निवर्तमान वर्ष के अंतिम सप्ताहों में, हर कोई विशेष रूप से उत्सव की मेज में रुचि रखता है। परिचारिकाएं नए व्यंजन सीखती हैं और परिवार के सदस्यों और मेहमानों को खुश करने के लिए पारंपरिक व्यंजन याद करती हैं। अधिकांश रूसी पहले से किराने का सामान स्टॉक करना पसंद करते हैं। तैयारी का अंतिम चरण 31 दिसंबर की पूर्व संध्या या कार्य दिवस पर होता है, जो दुर्भाग्य से, रूस में छुट्टी नहीं है। लेकिन हमेशा सहकर्मियों और सहकर्मियों को बधाई देने का एक कारण होता है, उनके साथ नए साल की खुशी मनाना। हालांकि, हर किसी का मूड पहले से ही काम नहीं कर रहा है, इसलिए मैं वास्तव में इस दिन घर पर रहना चाहता हूं और खुद को सुखद तैयारियों और कामों के लिए समर्पित करना चाहता हूं!
शुभ संयोग होते हैं
लेकिन अपवाद, सौभाग्य से, होते हैं, और निवर्तमान वर्ष के अंतिम दिन, कभी-कभी आराम करने का मौका मिलता है। यह सब इस बात पर निर्भर करता है कि 31 दिसंबर को छुट्टी होगी, यानी यह शनिवार या रविवार को इस विशेष वर्ष में कैलेंडर पर पड़ता है या नहीं। निवर्तमान 2017 इसकी स्पष्ट पुष्टि है। यह उन लोगों के लिए बिना किसी झंझट और दैनिक परेशानी के छुट्टी की तैयारी करने का अवसर देता है जो सप्ताह में पांच या छह दिन शेड्यूल पर काम करते हैं। 2017 का आखिरी दिन रविवार है, इसलिए यह आश्चर्य करने का कोई मतलब नहीं है: "क्या 31 दिसंबर आधिकारिक तौर पर छुट्टी या कार्य दिवस है?"। पुराने साल के आखिरी महीने ने मजदूरों को दस दिन की छुट्टी दी। ठीक उतनी ही संख्या में रूसियों को नए साल की छुट्टियों में लगातार आराम करना पड़ता है। और केवल 9 जनवरी से अपेक्षित पहला कार्य दिवस होगा2018 के लिए तत्पर हैं।
ऐसा दोबारा कब होगा?
31 दिसंबर को छुट्टी है या कार्यदिवस, कैलेंडर बता सकता है। अगली बार रविवार यह दिन केवल 2023 में होगा, और पिछले 2022 में अंतिम दिन शनिवार होगा, जो अधिकांश के लिए सुखद आश्चर्य भी हो सकता है। इसके अलावा, रविवार को, नए साल की पूर्व संध्या केवल 2028 में होगी। निर्दिष्ट वर्ष एक लीप वर्ष होगा, इस कारण एक बदलाव होगा, क्योंकि पिछला 2027 शुक्रवार को समाप्त होगा। शनिवार को 2022 के बाद का यह दिन जल्द नहीं पड़ने वाला है। ऐसा संयोग 2033 में ही होगा और अगले 2034 में अंतिम दिन फिर रविवार होगा।
चमत्कारों की रात कौन काम करता है?
यह स्पष्ट है कि कई पेशे इतने महत्वपूर्ण और अपूरणीय हैं कि उनके प्रतिनिधि बस अपनी गतिविधियों को स्थगित नहीं कर पाएंगे, इसलिए 31 दिसंबर को छुट्टी या कार्य दिवस उनके लिए महत्वपूर्ण नहीं है। वे हमेशा अपने पद पर रहते हैं। श्रम के इन नायकों में सबसे पहले, डॉक्टर, पुलिसकर्मी, सुरक्षा गार्ड और आपातकालीन स्थिति मंत्रालय के बचाव दल शामिल हैं। उन्हें छुट्टी की पूर्व संध्या और नए साल की पूर्व संध्या पर शांति सुनिश्चित करनी होगी और लोगों के स्वास्थ्य की रक्षा करनी होगी। यही बात वाहनों के चालकों और खानपान कर्मियों के साथ-साथ उद्यमों और संस्थानों के कर्मचारियों पर भी लागू होती है, जिनके पास अपनी गतिविधियों को स्थगित करने का अवसर नहीं होता है। और, ज़ाहिर है, स्टोर विक्रेता काम करेंगे, जिनकी आय 31 दिसंबर को छुट्टी या कार्य दिवस पर, जैसा कि आप जानते हैं, अपरिवर्तित हैकाल्पनिक रूप से उच्च।
छुट्टियों पर लेबर कोड
सप्ताहांत पर काम करना प्रतिबंधित है और केवल असाधारण मामलों में ही होना चाहिए। यह प्रावधान श्रम संहिता में निहित है। इसके अलावा, सप्ताहांत और छुट्टियों पर काम पर आना केवल कर्मचारी की सहमति से या उन स्थितियों में संभव है जहां कंपनी का आगे का काम वास्तव में इस पर निर्भर करता है, अर्थात अप्रत्याशित और आपातकालीन परिस्थितियों में।
इस संबंध में चाहे कानून के अनुसार 31 दिसंबर को अवकाश हो या कार्य दिवस, यह सिद्धांत का विषय माना जाता है, क्योंकि इस दिन आराम से वंचित कर्मचारी को मुआवजे पर भरोसा करने का पूरा अधिकार है। इसे एक अतिरिक्त दिन की छुट्टी के रूप में प्रदान किया जा सकता है। लेकिन इस स्थिति में, कर्मचारी अतिरिक्त वेतन का मौका खो देता है। अन्यथा, कर्मचारी मौद्रिक मुआवजे का हकदार है। इस प्रकार, चाहे 31 दिसंबर छुट्टी हो या कार्य दिवस, यह तथ्य पेरोल के लिए निर्णायक महत्व का है, क्योंकि एक दिन की छुट्टी पर काम दोगुना भुगतान किया जाना चाहिए।
छुट्टियों के इतिहास से
1700 तक, रूस में नया साल जनवरी में बिल्कुल भी नहीं मनाया जाता था। उत्सव मार्च में हुआ था। और बसंत के आगमन और गर्मी के आगमन के साथ ही आने वाले वर्ष में पहले दिन की उलटी गिनती शुरू हो गई।
यह स्थिति केवल पीटर आई के सिंहासन के परिग्रहण के साथ बदल गई। और हमारी पसंदीदा छुट्टी 1 जनवरी को मनाई जाने लगी। सच है, समारोह जूलियन कैलेंडर के अनुसार आयोजित किए गए थे, या, जैसा कि अब इसे व्यक्त करने की प्रथा है, पुराने के अनुसारशैली। इसलिए, 1700 में, छुट्टी यूरोप की तुलना में 10 दिन बाद आई, क्योंकि रूसी कैलेंडर उन दिनों ग्रेगोरियन कैलेंडर की तुलना में बहुत देर से आया था। यह कालक्रम हमारे देश में क्रांति के बाद (1918 में) नई सरकार के फरमान से ही पेश किया गया था। आधुनिक रूसियों ने इस घटना को "ओल्ड न्यू ईयर" नामक एक और व्यापक रूप से मनाए जाने वाले और पारंपरिक अवकाश के कारण दिया है, जो 13 दिन बाद आता है, लेकिन अब इसे एक दिन की छुट्टी नहीं माना जाता है।
पिछले 100 वर्षों से नए साल का जश्न
1929 से 1935 तक रूस में, नए साल की तारीखों को मनाने का रिवाज बिल्कुल नहीं था। इसके अलावा, छुट्टी प्रतिबंधित लोगों में से थी, क्योंकि कई लोग इसे रूढ़िवादी क्रिसमस से जोड़ते थे। लेकिन जल्द ही प्रतिबंध समाप्त हो गए, और चमकीले ढंग से सजाए गए नए साल का पेड़ फिर से बच्चों का पसंदीदा मनोरंजन बन गया। 31 दिसंबर को छुट्टी थी या कार्य दिवस? उन दिनों में, न केवल छुट्टी की पूर्व संध्या, बल्कि 1 जनवरी को भी सबसे सामान्य दिन माना जाता था, जिन्हें आधिकारिक तौर पर केवल 1947 में ही घोषित किया गया था। लेकिन 2 जनवरी को वर्किंग डे माना जाता था। 1992 में ही यह स्थिति बदली।
तब से, छुट्टियों की संख्या (सर्दियों की छुट्टियां, जैसा कि अब उन्हें कहा जाता है) में काफी वृद्धि हुई है। 2005 के बाद से, नए साल के उत्सव को 5 जनवरी तक बढ़ा दिया गया है, और क्रिसमस समारोह को ध्यान में रखते हुए, वे 10 दिन लंबे थे। सच है, 2013 में छुट्टियां थोड़ी कम हो गईं और अब वे आमतौर पर 8 जनवरी तक जारी रहती हैं।
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