रूसी संघ में "श्रम के वयोवृद्ध" कैसे प्राप्त करें: सभी बारीकियां जिन्हें आपको जानना आवश्यक है

2024 लेखक: Priscilla Miln | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2024-02-18 01:09

बहुत से लोग जिन्होंने जीवन भर लगन से काम किया है, वे "श्रम के वयोवृद्ध" की उपाधि प्राप्त करने के पात्र हैं। हालाँकि, अक्सर उन्हें कुछ कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है, जिन पर काबू पाने के लिए हम इस लेख में चर्चा करेंगे। कभी-कभी, यह साबित करने के लिए कि कोई व्यक्ति खुद को "रूसी संघ के श्रम का वयोवृद्ध" कह सकता है, उसे मदद के लिए अदालत का रुख भी करना पड़ता है। लेकिन ऐसा बहुत कम ही होता है। यदि कोई व्यक्ति उपयुक्त पदक प्राप्त करने का पात्र है, तो उसे किसी भी स्थिति में प्रदान किया जाएगा।

इतिहास से…

यूएसएसआर में भी, पहले श्रमिक दिग्गज दिखाई दिए। वे किसी भी उद्योग के कर्मचारी हो सकते हैं। किसी व्यक्ति को "श्रम का वयोवृद्ध" कहने के लिए, पहले अनुभव को ध्यान में रखा जाना था। पुरुषों के लिए श्रम गतिविधि की अवधि कम से कम 25 वर्ष और महिलाओं के लिए - 20 होनी चाहिए। साथ ही, इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि किसे वेतन मिलता है।

पहला मेडल 1974 में आया था। फिर जिसने ऐसा पुरस्कार प्राप्त किया, उसने स्वतः ही संबंधित उपाधि प्राप्त कर ली। यही है, उन्हें पूरे यूएसएसआर के श्रमिक दिग्गज के पद से सम्मानित किया गया था।

20 साल बाद 1995 में संघीय कानून "ऑन वेटरन्स" को अपनाया गया। उन्होंने इतिहास में एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाई। तब से मिल रहा है"वयोवृद्ध श्रम" रूसी पैमाने की घटना बन गई। इस तरह की उपाधि उन लोगों को दी जा सकती है जिन्हें पहले आदेश या पदक से सम्मानित किया गया था। पर्याप्त अनुभव वाले कार्यकर्ता भी यह मानद पुरस्कार प्राप्त कर सकते हैं।

उपाधि किस आधार पर दी जा सकती है?

श्रम मंत्रालय ने उन आधारों की एक लंबी सूची तैयार की है जिन पर "श्रम के वयोवृद्ध" का असाइनमेंट हो सकता है। ये विभिन्न संकेत, प्रमाण पत्र, डिप्लोमा और बहुत कुछ हैं। इसमें प्रत्येक लाभार्थी को दिए गए विशेषाधिकार भी शामिल थे। "श्रम के वयोवृद्ध" कैसे प्राप्त करें, यह सभी को चिंतित करता है, क्योंकि यह पुरस्कार कई लाभ प्रदान करता है।

आपको "श्रम के वयोवृद्ध" की उपाधि की आवश्यकता क्यों है?

तथ्य यह है कि उसके लिए धन्यवाद, एक व्यक्ति को बहुत लाभ होता है। प्रत्येक क्षेत्र अलग से श्रमिक दिग्गजों के लिए उनकी क्षमताओं के अनुसार कुछ विशेषाधिकार स्थापित करता है।

उदाहरण के लिए, मास्को में ऐसे लोगों के लिए निम्नलिखित लाभ हैं:

• किसी भी प्रकार के सार्वजनिक परिवहन पर मुफ्त यात्रा;
• सभी उपयोगिताओं पर 50% की छूट;
• दांतों के लिए कृत्रिम अंग नि:शुल्क हैं (सोने वाले को छोड़कर);
• टेलीफोन बिलों के भुगतान के लिए नकद मुआवजा;
• रूसी संघ के किसी भी हिस्से में स्थित विभिन्न स्वास्थ्य रिसॉर्ट्स के लिए मुफ्त वाउचर का प्रावधान;
• संबंधित शीर्षक प्राप्त करना।

संघीय या क्षेत्रीय?

2005 तक यह पुरस्कार. की ओर से दिया जाता थासंघीय प्राधिकरण। हालांकि, 22 अगस्त 2004 के कानून के बाद यह बदल गया। लोगों ने नए प्रावधान को "लाभों का उन्मूलन" कहा।

अब वेटरन ऑफ़ लेबर का पंजीकरण क्षेत्रीय स्तर पर होता है, जिसके परिणामस्वरूप ऐसे लोग क्षेत्रीय लाभार्थी बन गए हैं, न कि राष्ट्रव्यापी।

इसलिए, 2005 के बाद, इस उपाधि से सम्मानित होने की प्रक्रिया और शर्तें रूसी संघ के विषयों द्वारा निर्धारित की जाती हैं। इसके अलावा, वे सामाजिक दृष्टिकोण से दिग्गजों का समर्थन करने के उपाय स्थापित करते हैं।

हालांकि, सभी रूसी लाभार्थियों में ऐसे लोग थे जो युद्ध से गुजरे थे: विकलांग, संघ के नायक, रूस, नाकाबंदी। उनके लिए भुगतान संघीय बजट से किया जाता है।

क्षेत्रीय लाभार्थियों के लिए, श्रमिक दिग्गजों के अलावा, राजनीतिक दमन के शिकार, घरेलू मोर्चे के कार्यकर्ता और अन्य शामिल हैं। उनकी स्थिति संघीय से भी बदतर है। वर्तमान में, वे क्षेत्रीय संस्थाओं के तत्वावधान में हैं। यह वह जगह है जहां मुआवजे की राशि निर्धारित की जाती है। भुगतान की राशि क्षेत्र की भौतिक स्थिति पर निर्भर करती है।

यह उचित होगा यदि क्षेत्रीय लाभार्थियों को फिर से संघीय कहा जाए। उन्हें सभी उपयोगिताओं पर 50% की छूट दी जाएगी, जो इन दिनों बहुत महत्वपूर्ण है। ऐसे लोगों का इलाज मुफ्त होना चाहिए। उन्हें सार्वजनिक परिवहन के लिए भी भुगतान नहीं करना पड़ता है। हालांकि, 2005 के कानून के लागू होने के बाद, इन सभी विशेषाधिकारों को कम कर दिया गया था। वर्तमान में, रूसी संघ में लगभग 15 मिलियन लोग हैं जो क्षेत्रीय लाभार्थी प्राप्त करते हैं। यही कारण है कि यह समस्या हल नहीं होती है, क्योंकि यह इस तथ्य को जन्म दे सकती है किराज्य को बहुत धन की हानि होगी। हालांकि, कई क्षेत्र मुश्किल से ही अपने लाभार्थियों को वित्तपोषित करते हैं, जिसके परिणामस्वरूप उनके लिए मुआवजा बहुत कम है।

हर क्षेत्र में दिग्गजों का ख्याल रखना चाहिए। इस स्वतंत्रता को विभिन्न क्षेत्रों में अलग-अलग प्रतिक्रियाएं मिलीं। कुछ इलाकों में, हर दूसरे श्रमिक वयोवृद्ध को "पीड़ित" किया गया। यह पुरस्कार केवल उन लोगों को दिया जाता है जिन्होंने नए कानून की शुरूआत से पहले यह उपाधि प्राप्त की थी। हालांकि कई इलाकों में सब कुछ पहले जैसा ही रहा.

समस्याएं क्या हैं?

रूस के विभिन्न क्षेत्रों में, श्रम में कुछ विभागीय प्रतीक चिन्ह का मूल्यांकन अलग-अलग तरीकों से किया जाता है। ऐसे में कई तरह के विवाद पैदा हो जाते हैं, जिन्हें सुलझाना बहुत मुश्किल होता है। कुछ विषयों ने उन पुरस्कारों की सूची को काफी कम कर दिया है जिनके लिए पदक प्राप्त किया जा सकता है। वहीं अन्य क्षेत्रों में नवप्रवर्तक और आविष्कारक कहे जाने वाले व्यक्तियों की श्रेणी को भी ध्यान में रखा जाता है।

इनाम प्राप्त करें

"श्रम के वयोवृद्ध" कैसे प्राप्त करें यह बहुतों के लिए रुचिकर है। हालाँकि, ऐसा करना इतना आसान नहीं है। तथ्य यह है कि यह पता लगाना हमेशा आसान नहीं होता है कि यह उपाधि किन पुरस्कारों या चिन्हों के लिए प्रदान की जाती है। इसलिए, कई अपने क्षेत्रीय प्रबंधकों को पत्र लिखते हैं।

उदाहरण के लिए, "मानद दाता" की उपाधि प्राप्त करने वाले कुछ लोग मदद के लिए आवेदन करते हैं क्योंकि वे नहीं जानते कि क्या यह सम्मान पदक के मालिक बनने के लिए पर्याप्त है। ऐसे में आप उन स्वास्थ्य केंद्रों से संपर्क कर सकते हैं जहां रक्तदान हुआ था।

यदि आप धैर्यवान हैं, तो आप उन लोगों के तथाकथित "करतब" को दोहराने की कोशिश कर सकते हैं, जो 1987 में, सर्वश्रेष्ठ की उपलब्धि के कारण सीपीएसयू की केंद्रीय समिति के डिप्लोमा धारक बन गए थे। महान अक्टूबर समाजवादी क्रांति की सत्तरवीं वर्षगांठ को समर्पित प्रतियोगिता में परिणाम। "वयोवृद्ध श्रम" पुरस्कार कैसे प्राप्त करें, वे पहले से जानते हैं। कुछ साल बाद ही उन्हें पदक से सम्मानित किया गया। सबसे पहले, ग्रामीण और शहरी क्षेत्रों के निवासियों ने मदद के लिए जनसंख्या के सामाजिक संरक्षण विभाग का रुख किया। यहां उन्होंने उन व्यक्तियों की सूची में शामिल होने के अनुरोध के साथ एक बयान लिखा, जिन्हें उपाधि से सम्मानित किया जाएगा। हालांकि, सभी दस्तावेजों को स्वीकार नहीं किया गया था। तब उन्होंने इस बात पर ध्यान नहीं दिया कि उनका डिप्लोमा यूएसएसआर के पूरे क्षेत्र में गौरव का प्रतीक है। इसके अलावा, उन्हें यूएसएसआर के मंत्रिपरिषद की ओर से सम्मानित किया गया, इस तथ्य के बावजूद कि पदक क्षेत्रीय निकायों द्वारा प्रदान किया गया था। इसलिए, जिलों के अभियोजकों ने अदालतों को आवेदन भेजे, जिसमें यह संकेत दिया गया था कि जनसंख्या के सामाजिक संरक्षण के विभागों की गतिविधियों को अवैध माना जाता था। इस प्रकार, कुछ वर्षों के बाद, लोगों को अभी भी प्रतिष्ठित पुरस्कार प्राप्त हुआ। जैसा कि आप देख सकते हैं, कुछ मामलों में आपको पदक जीतने के लिए लंबा रास्ता तय करना पड़ता है।

पुरस्कार के लिए कौन पात्र है

"श्रम के वयोवृद्ध" कैसे प्राप्त करें, निम्नलिखित श्रेणियों के श्रमिकों की रुचि हो सकती है और सकारात्मक परिणाम पर भरोसा कर सकते हैं:

1. जिन व्यक्तियों को आदेश या पदक से सम्मानित किया गया था, उनके पास यूएसएसआर या रूसी संघ के कुछ रैंक, पर्याप्त कार्य अनुभव या प्रतीक चिन्ह हैं।
2. वे व्यक्ति जिन्होंने काम करना शुरू कियायुद्ध के दौरान 18 वर्ष की आयु तक। उनका कार्य अनुभव पुरुषों के लिए कम से कम 45 वर्ष और महिलाओं के लिए 40 वर्ष होना चाहिए। हालांकि ऐसे लोग अब बेशक बहुत कम हैं।

"वयोवृद्ध श्रमिक" कैसे प्राप्त करें: युक्तियाँ

अगर आपको लगता है कि आपके पास मेडल पाने का पूरा मौका है तो आप इसे काफी कम उम्र में कर सकते हैं। यानी वेटरन ऑफ लेबर अवार्ड का मालिक बनने के लिए वरिष्ठता मायने रखती है, लेकिन अगर आपके पास इसके बिना इसे प्राप्त करने का अवसर है, तो आपको सेवानिवृत्ति की आयु तक इंतजार करने की आवश्यकता नहीं है। पदक के लिए एक आवेदक को सामाजिक सुरक्षा प्राधिकरण को एक आवेदन प्रस्तुत करना होगा। यह उस क्षेत्र में जारी किया जाता है जहां व्यक्ति रहता है।

यूएसएसआर के मानद पदक, आदेश और खिताब वाले व्यक्तियों को निश्चित रूप से सम्मानित किया जाएगा। अच्छे, कर्तव्यनिष्ठ कार्य के लिए विशिष्टताओं वाले लोगों को कार्य अनुभव का प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा। पासपोर्ट और कार्यपुस्तिका के बिना कोई भी पुरस्कार प्राप्त नहीं कर सकता है।

यदि आपके क्षेत्र में आवेदन स्वीकृत है, तो इसे रूसी संघ के कार्यकारी प्राधिकरण को स्थानांतरित कर दिया जाएगा। यहां वे तय करेंगे कि आपको पुरस्कार दिया जाएगा या नहीं। अगर वे आपको मना करते हैं, तो आपको इसके बारे में पता चल जाएगा। अधिसूचना आपके स्थानीय सामाजिक सुरक्षा कार्यालय को भेजी जाएगी, जिसके बाद आपको परिणाम के बारे में भी सूचित किया जाएगा। एक नियम के रूप में, कार्यकारी शाखा उन कारणों को इंगित करती है कि पुरस्कार क्यों संभव नहीं है।

अतिरिक्त पुरस्कारों के बिना "श्रमिक के वयोवृद्ध" कैसे प्राप्त करें

कुछ क्षेत्रों में, यह उपाधि ऐसे व्यक्तियों के पास हो सकती है जिनके पास कोई अतिरिक्त पुरस्कार नहीं है। ऐसे मेंमामले में, केवल प्रासंगिक कार्य अनुभव होना आवश्यक है (पुरुषों के लिए - 45 वर्ष, और महिलाओं के लिए - 40)। इसके अलावा, आपको पर्याप्त समय (15 वर्ष से अधिक) के लिए रूसी संघ के एक निश्चित विषय में रहने की आवश्यकता है।

क्षमा करें…

कुछ साल पहले कंपनियों और छोटे व्यवसायों ने काम के लिए दिग्गजों को प्राथमिकता दी थी। दुर्भाग्य से आज ऐसे लोगों के लिए सब कुछ बदल गया है।

कई कारकों के कारण हमारे देश में श्रम के दिग्गजों की मांग कम होती जा रही है। मुख्य कारण यह है कि उनके पास कुछ लाभ और विशेषाधिकार हैं, इसलिए, तदनुसार, उनका वेतन इस शीर्षक के बिना व्यक्तियों की तुलना में थोड़ा अधिक होना चाहिए। इसके अलावा, कई लोगों का मानना है कि एक क्षेत्र में 30 से अधिक वर्षों से काम करने वाले लोग दूसरे क्षेत्र में अपनी गतिविधियों को शुरू नहीं कर पाएंगे। नियोक्ताओं द्वारा व्यापक रूप से यह माना जाता है कि वे "खुद को काम करने के लिए" कम देंगे।

बड़े निगमों में यह समस्या नहीं होती है। हालांकि, ऐसी कंपनी में हर किसी को नौकरी नहीं मिल सकती है, क्योंकि यहां लोगों को बहुत ही उच्च आवश्यकताओं के अनुसार भर्ती किया जाता है।

यह अभी भी वास्तव में स्पष्ट नहीं है कि किसी व्यक्ति को नौकरी के लिए स्वीकार करने के साथ शीर्षक का क्या लेना-देना है। लेकिन, अफसोस, ऐसी समस्या मौजूद है। लोगों का काम नियोक्ताओं को दिखाना है कि लंबी अवधि में हासिल किए गए सामान्य कौशल और अनुशासन एक कंपनी के लिए एक अमूल्य संपत्ति हो सकते हैं।